«Специалист» - это крупнейший компьютерный учебный центр России с высочайшим уровнем качества обучения, сервиса, организации учебного...
Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Обязанности:
Кадровое делопроизводство в полном объёме: Учёт кадров в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации; Оформление приёмов, переводов, увольнений работников, а также иной установленной документации по кадрам в соответствии с трудовым законодательством; Работа в программе 1С 8.2, 3 Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним; Составление табеля учета рабочего времени; Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, обеспечение сохранности личных дел и конфиденциальности содержащейся в них информации; Учёт и заполнение листков нетрудоспособности в соответствии с требованиями ФСС; Ведение воинского учета граждан пребывающих в запасе. Ведение нескольких юр. лиц. Договоры ГПХ и ИП с преподавателями.
Требования:
Образование: высшее Профильные курсы приветствуются. Опыт: работа от 3-х лет менеджером по кадрам в единственном лице. Опыт работы в образовательных организациях приветствуется.
Условия:
Работа в лидирующей, динамично развивающейся компании Центр компьютерного обучения «Специалист» при МГТУ им. Н. Э. Баумана Место работы м. Парк Победы Комфортабельный, современный офис (шаговая доступность). Пятидневная рабочая неделя (понедельник - пятница), с 9.30 до 18.00 Оформление по ТК РФ Стабильная заработная плата Стартовый оклад определяется по результатам собеседования Квартальные премии Возможность карьерного и профессионального роста. ВОЗМОЖНОСТЬ ОБУЧЕНИЯ НА КУРСАХ «Специалист» при МГТУ им. Н. Э. Баумана (БЕСПЛАТНО). Дружный и творческий коллектив. Работая с нами, вы меняете жизнь людей к лучшему!
Ведение кадровогоделопроизводства в … лицо. Работе в программе: 1C ЗУП. Участие в мероприятиях, проводимых отделомперсонала. Знание 1C ЗУП, ТК РФ и кадровогоделопроизводства. Опыт работы…
Готовит … запросу работников и … из кадровых документов, … о работниках. Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению … по персоналу в … органы. Готовит … процедурам управленияперсоналом, учету и… Сбор … в персонале. Знание основ кадровогоделопроизводства. Опыт работы от … в кадровойслужбе.
Консультирование сотрудников Компании по трудовому законодательству. Обеспечение надлежащего учета, хранения, архивирования и аудита кадровой документации. Оформление … увольнение работников в … законодательством. Профильное высшее образование…
Принимает участие в работе по подбору, отбору кадров. Принимает участие в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности. Внесение соответствующей информации в банк данных о персонале предприятия.
Полное ведение кадровогоделопроизводства (прием, перевод, совмещение, увольнение, отпуска). Работа с гражданами ближнего зарубежья с подачей уведомлений (3-7 человек). Подбор персонала. Для сотрудников и родственников скидки на услуги клиник.
Ведение … запросов сотрудников и … РФ. Работа в коллективе с прозрачными процессами и коммуникациями. Управлениекадровыми процессами взаимодействия с обособленными подразделениями и административными отделами компании. Опыт работы от 3 лет,…